ESG경영
지속가능경영은 모든 기업이 추구해야할 필수적인 경영방침으로 자리잡고 있으며,
투자자들은 투자대상회사의 지속가능경영 성과에 어느 때보다 높은 관심을 보이고 있습니다.

Environmental 환경경영

  • 기후변화 및 탄소배출
  • 환경오염 및 환경규제
  • 생태계 및 생물 다양성

Social 사회책임경영

  • 데이터 보호 및 프라이버시
  • 인권, 성별 평등 및 다양성
  • 지역사회 관계

Governance 기업지배구조

  • 이사회 및 감사위원회 구성
  • 뇌물 및 반부패
  • 기업윤리

사회적 ESG
중요한 시대에 살고 있습니다.

사회적 변화
  • 국제 자본시장에서 기업의 사회적 책임이 중요한 투자의사 결정 고려요소
  • 사회적 책임 준수 여부가 기업 가치 평가의 기준으로 대두
소비자 변화
  • 국민인식조사에서 제품 구매 시 사회적 ESG 활동을 고려
  • 여러 사회 및 인권 문제를 이유로 제품 불매 운동에 참여
모두비를 통해 ESG경영의 기업가치를 높일 수 있습니다.
장애인 고용(직접고용 / 간접고용)

ESG
경영실천 가능

*사회책임경영(Social) 부문

Benefit

고용효과

장애인의 직접/간접 고용으로 고용창출 효과

ESG 평가지표 및 등급 향상

환경, 사회, 지배구조 등급 중 사회 등급과 ESG 통합 등급이 개선 됩니다. 등급은 S등급부터 D등급까지 총 7개 등급으로 분류되며, 절대평가로 등급별 점수 기준에 따라 등급이 분류됩니다. (S, A+, A, B+, B, C, D)

ESG 평가기관 링크